Astghik Karapetyan

Աստղիկ Կարապետյան

Աստղիկ Կարապետյանը մեդիայի ոլորտում աշխատանքի ավելի քան 15 տարվա փորձ ունի։ 2011 թվականից ի վեր գրում է մարդու իրավունքների, դատաիրավական, ինչպեսև պետական գնումների, ապօրինի հարստացման և այլ թեմաներով վերլուծական և հետաքննական նյութեր։

Վերջին տարիներին որպես լրագրող ներգրավված է եղել ԵՄ ֆինանսավորմամբ իրականացվող «Կոռուպցիայի դեմ պայքարի բազմակողմանի խթանում» ծրագրում, ԵՄ և գերմանական ֆինանսավորմամբ իրականացվող «Փաստերի վրա հիմնված բարեփոխումների ջատագովություն» ծրագրում։ Եղել է ԵՄ ֆինանսավորմամբ իրականացվող «Կառուցողական երկխոսության հանձնառություն» ծրագրի հանրային կապերի համակարգողը։

2017-ին ստանձնել է Iravaban.net անկախ մասնագիտական կայքի գլխավոր խմբագրի պաշտոնը։ Մշակել է լրատվամիջոցի էթիկայի կանոններն ու մոռացվելու իրավունքի իրացման կանոնները:

2019-2020 թվականներին որպես մեդիա հետազոտող համագործակցել է ամերիկյան New Media Advocacy Project կազմակերպության հետ։

2020-ից «Կետ 33» տեղեկատվական, իրավապաշտպան հասարակական կազմակերպության համահիմնադիրն է ու ղեկավարը։ «Կետ 33»-ի տեսլականն է ունենալ հարմարավետ միջավայր և աջակցող հասարակություն՝ հղի և մանկահասակ երեխա ունեցող մայրերի համար։ Եվ դրան հասնելու համար իրականացվում են իրազեկման և ջատագովության արշավներ, իրավական աջակցման ծրագրեր։

Աստղիկն ավարտվել է Երևանի պետական համալսարանը՝ ստանալով լրագրության բակալավրի և մագիստրոսի աստիճան։ 2019-ին Ռիգայում Ստոկհոլմի բիզնես դպրոցից ստացել է Մեդիամենեջմենթի Mini-MBA վկայական։

Բուժօգնությունը բանտում․ դեղերի պակաս, անպատասխան մնացող դիմումներ

Բուժօգնությունը բանտում․ դեղերի պակաս, անպատասխան մնացող դիմումներ

Անազատության մեջ պահվող անձանց ամիսներով հետաձգվող բուժօգնության, անհրաժեշտ դեղերի բացակայությանն ու փոխարինող դեղերով բուժման խնդիրներին, բուժաշխատողների անբարյացակամ վերաբերմունքին է անդրադառնում Աստղիկ Կարապետյանը։

«Ընտրել եմ ապրելը»․ հաշմանդամություն ունեցողներն անազատության մեջ

«Ընտրել եմ ապրելը»․ հաշմանդամություն ունեցողներն անազատության մեջ

Թեև քրեակատարողական հիմնարկներում իրականացվում են ազատությունից զրկված հաշմանդամություն ունեցող անձանց պահման մատչելի պայմանների ապահովմանն ուղղված միջոցառումներ, սակայն դրանք տեղային են ու ՔԿՀ-ների տարածքները հենաշարժողական խնդիրներ ունեցողների համար շարունակում են մնալ ոչ մատչելի ու ստեղծում են խնդիրներ։

Աշխատանքն ու կրթությունը բանտում

Աշխատանքն ու կրթությունը բանտում

Ինչպես են անազատության մեջ գտնվողները կրթություն ստանում ու վարձատրվող աշխատանքի ինչ հնարավորություններ ունեն, դատապարտյալներից քանի՞սն է աշխատում ու ինչ խնդիրների է բախվում, անդրադառնում է Աստղիկ Կարապետյանը։

Astghik Karapetyan, Motherhood Behind Bars

Մայրությունը՝ ճաղերի հետևում

Ինչպես են Հայաստանում անազատության մեջ գտնվող մայրերը խնամում իրենց երեխաներին քրեակատարողական հիմնարկում, ինչ խնդիրների են բախվում հիմնարկից դուրս գտնվող երեխաների դաստիարակության հարցերում, անդրադառնում է Աստղիկ Կարապետյանը։

Հարկադիր կատարում․ խնդիրներ ու նախատեսված լուծումներ

Հարկադիր կատարում․ խնդիրներ ու նախատեսված լուծումներ

Դատաիրավական բարեփոխումների 2022-2026 թվականների ռազմավարությունն ու դրանից բխող գործողությունների ծրագրի նպատակներից մեկը վերաբերում է հարկադիր կատարման համակարգում փոփոխություններին, թե որքանով են դրանք արդյունավետ ու իրական, պարզաբանում է Աստղիկ Կարապետյանը։

Արմատական և ձգձգվող քայլեր՝ շարունակական բարեփոխումների հույսով

Արմատական և ձգձգվող քայլեր՝ շարունակական բարեփոխումների հույսով

Դատաիրավական բարեփոխումների շարունակականությունն ապահովելու նպատակով իրականացվող գործողությունների ընթացքին, դատավորների որակավորման ստուգման նոր կարգի վտանգների, դատավորների բարեվարքության ստուգման խնդիրներին է անդրադառնում Աստղիկ Կարապետյանը։

Էլեկտրոնային արդարադատություն․ ռիսկեր և հնարավորություններ

Էլեկտրոնային արդարադատություն․ ռիսկեր և հնարավորություններ

Քաղաքացիական նոր գործերով դատավարական բոլոր փաստաթղթերն այսուհետ պետք է ներկայացվեն էլեկտրոնային համակարգով։ Ո՞րն է էլեկտրոնային արդարադատության համակարգի նպատակը, ի՞նչ խնդիրներ ու հնարավորություններ է այն ընձեռում, անդրադառնում է Աստղիկ Կարապետյանը։

Հաճախ կիրառվող ծայրահեղ միջոց՝ կալանք

Հաճախ կիրառվող ծայրահեղ միջոց՝ կալանք

Թեև մեկ տարուց ավելի է գործում է Քրեական դատավարության նոր օրենսգիրքն ու սահմանված են այլընտրանքային խափանման նոր միջոցներ, սակայն մինչդատական կալանքը Հայաստանում շարունակում է նախկինի պես հաճախ կիրառվել։ Ինչո՞ւ են դատարանները խուսափում կիրառել խափանման այլ միջոցները, մեկնաբանում է Աստղիկ Կարապետյանը։

Addressing Sexual Harassment at the Workplace

Աշխատանքային օրենսգրքի նոր կարգավորումներն ու լուծումները

Աշխատանքային օրենսգրքի 266 հոդվածից 122-ում նախատեսված են փոփոխություններ, որոնց նպատակն է որոշ դրույթների համապատասխանեցումը Սահմանադրությանն ու միջազգային փաստաթղթերին, օրենսդրական բացերի ու հակասությունների վերացումը, ինչպես նաև նոր համակարգերի ներդրումը։

Page 1 of 4 1 2 3 4